Один из сооснователей торговой платформы BINANCE Йи Хэ рассказала о трудностях для женщин в мире криптовалют и бизнеса. Она отметила, что во многих отраслях их доля на руководящих должностях невелика. Основная причина заключается в ожиданиях общества, которые ограничивают личное и карьерное развитие.
По мнению предпринимателя, «люди часто находятся под влиянием окружающей среды и формируются в зависимости от норм и ценностей общества». Многие женщины не высказываются открыто и не стремятся занять руководящие должности, потому что их не поощряли к этому в семье, школе и даже их друзья. Эта проблема очень актуальна для криптовалютного сектора. Большинство стартапов запущено мужчинами.
Йи Хэ предлагает женщинам проявлять более активный подход и использовать свои возможности. По ее словам, они никогда не узнают на что способны, если не попробуют. В технологической отрасли, девушки могут быть смелее и идти на риск. «Благодаря образованию и возможностям, они должны продолжать бросать вызов самим себе», — заверила Хэ.
Бизнесмен отметила, что преодоление этих барьеров требует огромных усилий. Однако за последние годы количество женщин-лидеров в криптоиндустрии все же началось расти. Это, по ее заверениям, играет огромную роль.
«Что касается Binance, то в компании есть культура и предпринимаются различные усилия по поддержке женщин-руководителей и сотрудников, в том числе в технологических программах, включая образование и стипендии. Это нужно, чтобы побудить их активно принимать участие в развитии криптоотрасли», — подчеркнула Йи Хэ.
Она посоветовала женщинам всех возрастов развивать свои личные способности и навыки, а также продолжать учиться на протяжении всей жизни. Это позволит всегда соревноваться и добиться успеха. «Важно также быть настойчивым и иметь сильный склад ума». По словам предпринимателя, нельзя зацикливаться на «женской идентичности». Важно сосредоточиться на результатах и ??доведении дел до конца.
