В отчете отмечается, что хотя в начале десятилетия число работников в финансовой индустрии увеличилось, развитие технологии искусственного интеллекта, криптовалют и блокчейна поможет улучшить эффективность в этой области. Соответственно, это даст возможность организациям сократить часть сотрудников и снизить свои расходы.
Сообщается, что больше всего от развития технологий пострадают именно финансовые учреждения, особенно компании, занимающиеся управлением активами. Они и так страдают от снижения комиссий на рынке и уменьшения притока инвестиций, а развитие новых технологий может привести к сокращению сразу трети работников таких компаний – около 157 000 человек могут потерять работу.
Кроме того, тяжело придется брокерам и дилерам – там сократят около 97 000 человек. Количество сотрудников в области частных банков и управления капиталом сократится на 78 000, а в компаниях, предоставляющих услуги в области ценных бумаг, работу потеряют около 82 000 человек. В сфере расчетов и клиринга ожидается сокращение 59 000 человек, а еще 8 000 человек могут потерять работу в сфере инвестиционного банкинга.
Конечно, развитие технологий дает и новые рабочие места. Аналитики отмечают, что уже несколько лет количество вакансий в сфере ИИ, кибербезопасности и науки постоянно растет. К 2030 году в сфере информационных технологий ожидается увеличение числа работников на 66 000 человек.
Исследователи отмечают, что не менее важно правильно выстроить работу с кадрами. Многим сотрудникам необходимо будет переучиваться и осваивать новые инструменты и направления, поэтому финансовым организациям необходимо реорганизовать свои учебные подразделения и сделать их более многогранными.
Ранее сообщалось, что консалтинговые компании размещают больше всего вакансий, связанных с блокчейном.
